Skip to main contentSkip to navigationSkip to search
FreelanceTribes
Für Auftraggeber
AnmeldenRegistrieren
Loading...
RegistrierenTeamsVerfügbare Aufträge
TeamsVerfügbare Aufträge

Footer-Navigation

FreelanceTribes

Flexible Spezialisten ohne DBA-Risiko. Geprüfte Experten für Scale-ups und Mittelstand — alle Branchen.

FreelanceTribes verbindet Scale-ups und Mittelstand mit geprüften Freelance-Spezialisten und Teams — HR, Finance, Legal, IT, Marketing, Management und mehr — DBA-konform via Vermittlung oder Zwischeneinschaltung. Betrieben von Digital Tribes, 's-Hertogenbosch (NL).

Einsatzgebiet: Niederlande & EU · Handelskammer 59170972

LinkedIn

Für Auftraggeber

  • Auftraggeber-Übersicht
  • Freelance-Spezialisten
  • Offene Projekte
  • Freelance-Teams
  • Intake planen

Für Entscheider

  • Warum ein CEO FreelanceTribes wählt
  • Warum ein CTO FreelanceTribes wählt
  • Warum ein Tech Lead FreelanceTribes wählt
  • Warum ein Product Owner FreelanceTribes wählt
  • Warum ein Resource Manager FreelanceTribes wählt

Für Spezialisten

  • Für Freelancer
  • Profil anlegen
  • Für Teams
  • Stundensatz-Rechner

Unternehmen

  • Über FreelanceTribes
  • Über uns
  • Kontakt
  • Digital Tribes (Muttergesellschaft)

Kontakt

  • hello@freelancetribes.com
  • 073-2004544
  • Bruistensingel 120
    5232 AC ’s-Hertogenbosch, NL
Datenschutz·Cookie-Richtlinie·Allgemeine Geschäftsbedingungen

© 2026 FreelanceTribes B.V. Alle Rechte vorbehalten.

GR

Beschikbaar voor nieuwe opdrachten

Freelance specialist · HR / recruitment

Inzetbaar alsHR BP

-HR Officer: Volledige HR-luik van een KMO -HR Unit Manager: Uitwerken nieuwe Business Unit -Business Manager: Generalistische rol

Locatie
Herzele
Jaren werkervaring
5
Indicatie uurtarief
€85
Werkwijze
Flexibel (in overleg)

Kurz klären, ob das zu Ihrem Bedarf passt — unverbindlich.

  1. Home
  2. /
  3. Freelancers
  4. /
  5. HR BP

Waarvoor in te huren

-HR Officer: Volledige HR-luik van een KMO -HR Unit Manager: Uitwerken nieuwe Business Unit -Business Manager: Generalistische rol

Voorkeur voor projecten

  • -Rekrutering
  • -Algemene HR voor KMO's
  • -Generalistische rol
  • -Coachende rol

Samenwerking & planning

  • Werkwijze: Flexibel (in overleg)
  • Beschikbaar · Beschikbaar vanaf Januar 2026

Certificeringen

Federgon: sociale wetgeving

Stack, domein & tools

Bedrijfseigen ATS-systemenTalent Acquisition

Soft skills & werkwijze

Communicatief, probleemoplossend, people-person

Persoonlijk profiel

Ik ben een veelzijdige professional met een sterke achtergrond in onderwijs, consulting, businessontwikkeling en HR. Mijn loopbaan startte in het onderwijs, waar ik 8,5 jaar lesgaf in Nederlands en Engels. Na het onderwijs maakte ik de overstap naar de HR-wereld, waar ik organisaties ondersteunde en leerde schakelen tussen strategisch denken en praktische uitvoering. Ik bouwde onder andere mijn eigen kantoor uit als Business Manager, waarbij ik verantwoordelijk was voor het begeleiden en coachen van een team, het aansturen van dagelijkse activiteiten en het uitbouwen van een business unit. Ondernemerschap, leiderschap en resultaatgericht werken stonden hier centraal. Daarnaast deed ik ervaring op als HR Officer binnen een KMO, waar ik betrokken was bij uiteenlopende HR-processen zoals rekrutering, personeelsbegeleiding, administratie en beleidsondersteuning. Deze rol versterkte mijn inzicht in mensgerichte organisaties en het belang van een sterke verbinding tussen medewerkers en bedrijfsdoelstellingen. Doorheen mijn carrière vormt mensen laten groeien, structuur brengen en duurzame resultaten neerzetten de rode draad. Ik combineer een coachende aanpak met een zakelijke blik en voel me thuis in omgevingen waar ontwikkeling, verantwoordelijkheid en samenwerking centraal staan.

Kenntnisse & Fähigkeiten

Generalistische rolPrimär
Talent AcquisitionSekundär
Bedrijfseigen ATS-systemenErfahren
Skills-CV ansehen

Noch kein Skills-CV angelegt

Honorare

Stundensatz€85
Tagessatz€650

Verfügbarkeit

Verfügbar

Ab Januar 2026

Eigenes Profil?

Anmelden, um Ihr Profil zu bearbeiten und zu aktualisieren.

Anmelden